“校招进不了国企,毕业后是不是就很难进了?”

发布日期:2024-10-03 21:13

来源类型:大河报 | 作者:Yongsin

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今天和一位大厂的朋友聊,他说感觉现在年轻人都不太想去大厂卷了。

他问我“现在年轻人想要什么呢?”

我顿了两秒告诉他:国企。

根据智联招聘数据显示,应届生的企业类型偏好中,国企占比最高,超四成,且每年递增。

那最近国企秋招情况如何呢——

海信集团25届信动力计划来袭,招聘经营管理类和研发技术类两类人才,后者需笔试,面试包含AI、专业面等4轮面试;

中铁武汉电气化局面向应届及毕业两年内毕业生,招聘电气、自动化、电子信息、土木等多类岗位;

潍柴动力招聘包含电控、营销、数据工程、职能类等多种岗位,提供六险二金等福利;

……

在央企的一个朋友说他们部门几乎都是校招进来,社招很少。这在央国企是个很普遍的现象吗?

根据数据显示,国企的招聘形式包含:

校招(83.17%)、社招(11.21%)、高端人才引进(5.23%)、其他来源(0.39%)。

由此可以看出,如果想进国企,校招的机会和概率最大。

但社招也不是没有机会,社招占招聘来源中的一成,主要是为了应对企业转型发展过程(比如增加互联网业务、向数字智能化转型等等),新增了岗位。

这类岗位当下企业内部没有,通过校招去储备又来不及,因此会通过社招的方式招聘有一定工作经验的从业者。

很多同学觉得国企的校招是不是就是走个过场,实际上都已经内定好了呀?

其实不然,多数国企,特别是一些好的岗位,都会通过正规校招流程进行招聘。

道理很简单,很多中小型国企目前也面临转型和发展的难题,国企同样需要在市场经济中来竞争,因此企业想要生存,吸引人才并留住人才是重要方式。

“国企是铁饭碗,入职就可以等退休了”。

这种观念逐渐地不适用了,因为国企——

也卷起来啦!

国企内部也是有竞争的,奖金分配不再走平均分配,绩效考核也不再只是过场,开始通过考核实行末位淘汰制,开始关注员工有没有实际产出、能不能跟上企业发展。

学姐的读者里有很多同学目前是专科学历,每周也都会来询问是否有适合专科同学的岗位呢。

学历给同学们带来的限制十分明显。

当然可以。

根据智联招聘数据显示,国企面向大专学历招聘的岗位占比9.7%。

那么国企面向大专生招聘哪些岗位呢?

1、通信类:例如三大运营商(电信/移动/联通),这些企业招聘的岗位包含信息技术、数据处理、客服、市场营销等。

2、制造类:制造业国企对于技术工种的需求量很大,机械/自动化专业的同学是相对比较吃香的专业,岗位类别包括机械维修、设备管理等。

3、金融业:一些银行/保险公司也有大量专科生的身影,金融业面向专科生招聘大量的销售和客服岗,占比为13.5%。

除了行业维度外,财务/会计、行政/前台等一类职能类岗位,也是国企所需要的。

国企的缺点直击年轻人内心:工资不高;工作氛围传统、保守;光是要花费大量时间处理人际关系这一点就劝退不少i人。

当然优点也很明显:相对稳定,只要本分工作,不必担心失业;福利待遇好,各项补贴基本能覆盖掉日常花销。

最后想进国企,同学们要抓住校招的机会。秋招已经开启,国企正在陆续发布公告中。

祝福同学们在秋招中,收获自己理想的offer。

这些国企好岗热招中,点击投递

投递简历

今日宜

中国机械工业集团有限公司

在招岗位:土建/电气/机械工程师、项目管理、市场营销、经营预算等

工作地点:西安、武汉、德阳等

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青岛啤酒

在招岗位:销售、人力、财务会计、品牌等

工作地点:海口、哈尔滨、青岛等

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广州轻工集团

在招岗位:贸易管培生、产品、信息化、电商售后、体育特长生等

工作地点:广州等

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国企秋招投递信息表已更新

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责任编辑:

吴炫:

7秒前:那么国企面向大专生招聘哪些岗位呢?

Sanditz:

5秒前:在招岗位:销售、人力、财务会计、品牌等

叶豪豪:

6秒前:点击投递>>

Diloknawarit:

6秒前:工作地点:广州等